第10期

大悟县干部作风建设年活动领导小组办公室     2007年7月2日

大悟县作风建设年活动领导小组办公室

关于“作风建设年”活动第一阶段检查情况的

通     报

按照县委的部署和《实施方案》的要求，县作风办于6月10日至18日，分4个组对全县进行了全面检查，就检查的情况看：

在主要做法上，一是深入调研，制定切实可行方案。二是强化责任，确保活动落到实处。三是领导带头，形成强大示范力量。四是深入宣传，形成强大舆论声势。五是精心组织，确保学习培训实效。

在活动效果方面，一是干部学习的积极性明显增强；二是服务基层、服务群众的主动性明显增强；三是党风廉政建设的实效性明显增强。

同时也要看到，工作中也存在着一些问题，一是工作不平衡的问题。大部分单位都能高度重视，稳步推进相关工作，但也有少数单位领导对开展作风建设的重要性和必要性认识不够，存在被动应付的情况，个别单位甚至还有厌烦情绪。二是工作进度不平衡。有些单位积极主动，工作开展有声有色，而有些单位消极松懈，进展缓慢。三是虚实结合不平衡。从检查情况看，不少单位没有很好的将开展作风建设与推动本单位的中心工作有机结合，在制定实施方案时，照搬照抄，缺乏实效性，搞形式主义。

具体而言，大多数单位积极行动，周密安排，在确保干部参学率的前提下，落实了学习时间和学习内容，采取多种形式进行舆论宣传，深入调研，研究工作和作风建设上存在的问题，结合实际开展主题活动，作风建设初见成效，达到了县委的要求。县委办公室开展了“转作风、强素质、重服务”的主题活动，通过演讲比赛、专题调研、服务研讨等活动来促使干部作风的转变。县人大办开展了“八个良好风气”学习交流会，大家踊跃发言，记录齐全，质量较高。县政协办组织专班对县法院、县卫生局等单位进行民主评议活动，以过硬的作风来做好评议工作。县纪委在认真学习收看《人民公仆》、《蜕变》等电教片的同时，还开展了“读一本书、吃一次农家饭、参加一次劳动”的主题活动。县委组织部开展了“干部任非公企业党建指导员”活动，并组织4个调研组下乡调研，取得了突出的调研成果。县委统战部开展的“双带双联”活动，有力地服务了新农村建设。还有一些单位开展活动比较积极，围绕作风建设，真学实干，取得了阶段性的成效。但也有部分单位拘泥于走程序、搞应付，作风建设难见成效。极少数单位对这项活动不够重视，活动没有开展，作风飘浮，工作滞后，成效较差。

根据对第一阶段的全面检查，现将检查情况予以通报。做得好的单位要继续努力，差的单位要再加力度，做好“补课”工作，迎头赶上，切实把这次活动开展好。

一、工作做得好的单位有：（16）

水利局、电力局、开发办、国税局、房产局、新城镇、司法局、交通局、林业局、畜牧局、工商局、民政局、人事局、技术监督局、农业局、大新镇

二、工作做得较好的单位有：（34）

卫生局、国土局、检察院、公安局、物价局、烟草局、审计局、广电局、地税局、财政局、气象局、水产局、发改局、环保局、科技局、文体局、建设局、行政服务中心、旅游局、东新乡、夏店镇、三里城镇、芳畈镇、宣化店镇、一中、残联、老龄委、粮食局、安监局、统计局、行管局、教育局、商业局、药监局

三、工作做得一般的单位有：（20）

法院、建材局、信用社、轻工局、中职校、县医院、经管局、农机局、邮政局、石油公司、电信局、人行、丰店镇、吕王镇、阳平镇、刘集镇、四姑镇、河口镇、彭店乡、黄站镇

四、工作较差的单位有：（7）

计生局、外贸公司、供销社、工业总公司、医药总公司、城关镇、高店乡

模范支书蔡金安

蔡金安，一个最基层的支部书记，18年来，一切工作以群众满意为出发点和落脚点。在实际工作中，他谦虚好学，心系群众；真抓实干，服务群众；艰苦奋斗，清正廉洁；以良好的作风带领村民改变着自己的生活。如今的芳畈镇大悟山村，28个自然村有27个通了水泥路或柏油路，农民人均收入超过3000元，电视、电话进村入户，村容整洁，楼房林立，成为远近闻名的新农村建设示范村。

分清荣辱，明辨是非，做践行社会主义荣辱观的模范

土生土长的蔡金安今年已年过五旬，在村支部书记的岗位上一干就是18年。十八年来，他和村支部、村委会一班人一道，始终以发展村域经济、改善村民生产生活条件为己任，把建设好大悟山村这块养育了自己的红色土地、带领老百姓过上好日子作为最大的光荣。他认为，做任何事情，都要为群众造福，不能背骂名，要在支部书记的岗位上，多做好事实事，得到群众的夸奖就是自己最大的荣誉。

就是这种质朴的荣辱观，成为蔡金安带领全体村民不懈奋斗的强大精神动力。他和村一班人立足“地少人多山场广”的实际，通过制定并坚持实施“山上抓板栗、调整抓茶叶、庭园抓养殖、劳力抓转移”的发展规划，到现在全村已发展板栗1000余亩，茶叶种植户有100多户，村集体建茶场600多亩，年创产值120万元。以村支部为中介，组织村民互帮互带，每年全村60%的劳动力到北京、武汉等地经商务工，打工经济效益明显。

求真务实，狠抓落实，做真抓实干的模范

改变村容村貌，提高群众生活质量，这是祖祖辈辈的梦想，也是蔡金安努力的目标。他坚持每年做一到两件实事，认为只要脚踏实地，狠抓落实，梦想就会变成现实。

随着村域经济的发展和村民的逐步富裕，通村道路建设日益成为制约该村进一步发展的“瓶颈”。2005年，村里自筹资金28万元，完成了10公里通村公路的路基工程。2006年通村公路列入了规划，配套资金又需40万元。钱从哪里来？在争取各级部门支持12万元后，蔡金安带领一班人上北京、下武汉，四处出击，向本村在外工作和经商务工人员筹集资金近10万元，另外村集体投入5万元……经多方努力，该村硬是在不向农民摊派一分钱的情况下全面完成了通村公路建设。

今年该村还将利用蔡湾水库资源搞好饮水工程，解决11个组1600人的吃水问题，带动悟峰街道、学校1000人用上安全卫生的自来水；抓好一建三改工程，改水改厕改厨，使8个组110个农户用上沼气……

清廉从政，洁身自好，做廉洁自律的模范

在基层做点实事为什么难？一是经济落后，二是基层组织的凝聚力和战斗力不强。村干部怎样才能发挥带头人的作用，威信从哪里来？除了要为群众办实事，首先还要做到自身的清正廉洁。“翻箱底，亮家底，让群众心里有底”，群众知道了村里有多大的实力，能做大多的事情，也就有了参与的积极性。

蔡金安正是这样做的。他除了在注意小节、不贪不占等方面严格要求自己外，他还十分注重带好两委会班子，在民主管理上坚持推行村务、党务、财务“三公开”，做到决策前议事，决策后监事，给群众一个明白，保持干部个个清白。去年通村公路建设，蔡金安让村民代表讨论、议事后决策，并将10里公路分成4个路段，每个路段成立一个临时监事会，协议由村民签、工程由村民建、账目由村民管、捐款由村民定，村干部只负责组织协调、把握标准、指导服务。由于决策权、知情权、参与权、管理权都交给了群众，在外打工的群众踊跃捐款后对资金的使用十分放心，在家修路的群众也比较齐心。经过大家几个月的共同努力，10公里的盘山公路就通到了群众的家门口。

蔡金安同志多次被县委授予“优秀共产党员”称号，被孝感市委授予“党员双带标兵”，被评为孝感市“通村公路建设先进个人”……他凭着坚强的信念和良好的作风履行着一个支部书记的职责，取得了优异的成绩。在全县开展的以“知荣辱，明责任，树新风，促和谐”为主题的作风建设年活动中，蔡金安同志值得我们广大党员干部学习。